by Grafologi Indonesia | Oct 11, 2010 | Uncategorized
Jika anda serius tentang karir Anda, Anda sangat bangga pada kualitas pekerjaan yang Anda lakukan. Anda menikmati tugas yang diberikan kepada Anda, meskipun itu berarti datang lebih awal dan bekerja lembur. Anda ingin melihat perusahaan Anda berhasil dan membuat bos...
by Grafologi Indonesia | Oct 11, 2010 | Uncategorized
Cara untuk meningkatkan Prestasi Kerja Karyawan Pada saat penilaian tahunan oleh para manajer, bagaimana cara Anda untuk menyampaikan kepada karyawan yang tidak berhasil mencapai target mengenai prestasi kerja kurang baik yang telah mereka hasilkan? Para manajer perlu...
by Grafologi Indonesia | Oct 11, 2010 | Uncategorized
Bekerja dengan tim tidak selalu menyenangkan. agar pekerjaan cepat selesai dan hubungan tetap baik anda harus menjaga irama kerja anda. dengan terjaganya irama kerja, membuat kondisi tim anda kondusif. dengan suasana tim yang kondusif semangat kerja akan meningkatkan,...
by Grafologi Indonesia | Oct 11, 2010 | Uncategorized
Ada pepatah yang mengatakan ‘like father like son’ atau ‘buah jatuhnya tidak jauh dari pohonnya’. Ini sebagai gambaran bagaimana seorang anak berkembang menjadi besar sesuai dengan apa yang dia dapatkan pada saat dia berada di lingkungan paling mendasar suatu...
by Grafologi Indonesia | Oct 11, 2010 | Uncategorized
“Andi, kamu mau masuk jurusan IPA, IPS, atau bahasa?” Tanya ibu guru. “Andi bingung bu, andi suka semuanya tetapi andi bingung menentukan jurusan apa”. Hal seperti ini lumrah kita temukan, bahkan kita mengalaminya sendiri ketika anak kita bertanya kepada kita sendiri...